Metrimap, Çalışan Performans Yönetimi için 2 çözüm kümesidir: 1) Metrimap - Temel Performans Yönetimi Çözümü - Bu çözüm, Çalışanlarınız için Rolleri, KPI'ları ve KRA'ları tanımlamanızı sağlar;Onlara karşı Hedefler Belirle;ve KPI'ya göre çalışan performansını değerlendirin - Çözümün benzersiz bir yönü, bir Çalışanın performansını KPI'larına göre derecelendirmeniz ve performans puanlarının otomatik olarak elde edilmesidir - Ayrıca, Çalışan Derecelendirmelerinden alttaki KPI'lara da inebilirsiniz - Metrimap esnek olabilir2) Metrimap - Görev Performans Yönetimi Çözümü - Bu çözüm Projeler, Görev Listeleri, Görevler ve Alt Görevler Oluşturmanıza, Organize Etmenize ve Yönetmenize yardımcı olur.projeye katılmak için organizasyon - Performans bireysel bir görev düzeyinde derecelendirilebilir - Performansın boyutsal ayrıntı düzeyini elde etmek için dahili 8 puan performans öznitelik ölçeğini kullanın - Ayrıca bir Zaman Çizelgesi uygulaması olarak kullanılabilir ve hem planlı hem de gerçekgörevlere karşı zaman